你要當好人還是廢物? 全台資料最豐富的口碑行銷、潛意識、兩性感情、NLP、催眠研討園地

國外有本爆紅的童書、引發熱門討論：

『父母快看 神奇暢銷書孩子讀3頁就入睡』

你在這案例中看到什麼？ 我的答案是：跨領域才能賺大錢！

這新聞出來，立刻看到很多做催眠的朋友都在分享這篇、爭相解讀裡面的催眠暗示原理。但說實話我看了這個現象，內心反而感到有點「遺憾」，因為這背後，某種意義而言，直接反映出台灣人長久以來，始終被困在「用有高度專業、卻低應用附加價值」的低薪困境。

這故事應該之前某一篇文章談起。

上次我提到，我認為每一個工作只要發揮熱情做到極致、做到走火入魔或替天行道的極端自我境界，無論當下薪水高低都無所謂，只要懷抱熱情、人就必定能從所從事的領域中見到「天地」。

例如上次提到「護理師」或「在醫院中服務員」的行業，很多人直覺就認知雖然起薪高、半夜值班有加班費，但之後完全沒有發展性，又要常常接觸病患、家屬一堆鳥事非常痛苦。

確實，在普通人的邏輯看來，這份工作除了「起薪較高」之外一點好處都沒有，就算熱情、有創意也絕對變不出什麼把戲，但，真的是如此嗎？

駭客任務第二部曲中，法國佬對尼歐說：

「你根本不知道你為什麼而來，也不知道目的是什麼，單純只是因為別人叫你來、所以你就來了！」

在我看來，第一線接觸病患家屬的護理師，乃是最能夠了解這個族群「心靈黑暗面」的先鋒，換句話說，沒有人比這些護理師更能接觸到醫院消費者的真實欲求，名為「慾望」的種子，乃是世界上最值錢的東西，只是總是被人忽略、住在金山上而不自知。

而若要真的開挖礦山，另外一個必要技能、也就是台灣教育最缺乏的就是「聯想創造」的思維能力，試想，如果一個護理師能透過強大的經驗去同步同理「病患與家屬」最深層的痛苦，那麼他們順便兼職人壽保險、或是健康食品的直銷業務，應用得當，效果肯定是強大到可怕的。(當然，最近很夯的許多醫療照護APP、或大數據系統，也絕對需要院內人的長期經驗才能相輔相成)

唯多數人無法把這多個不同的概念整合，變成策略，因而限制了自我的價值華地自限，簡單來說，這就是為什麼總是認為「這工作一下子薪水到頂就沒發展了」

電影一代宗師裡面有句話是這樣說：

「習武之人有三個階段：見自己，見天地，見眾生。」

單純的工作技能或學術知識，無論你學得多好、做的多棒，基本上都只是「見自己」的階段，例如諮商師與催眠師這樣的工作，就是很好的例子。我認識台灣有很多催眠師做久了以後、單純只把他人的心理問題當成工作，反正就是賺錢的技能，只要個案客戶的數量穩定，基本上就能長長久久做下去。

然而，如果沒有真正對人性、對世界的熱情，就無法拉高層次、或是有任何動力去找尋其他的可能性，也就是把這個專業發展到其他領域的契機，尤其在華人社會，我們總是在價值觀裡面就被「專業」的包袱所綁住，貌似什麼科系畢業就只能從事相關領域，壓根兒不會勇敢的跨出整合兩個以上不同的背景，一開始就已經把自己框架在既定的框框內了！

拿這個案例來說，「幼教」在台灣也是師範體系中的一個專業學科(大家也知道師範體系的古板、嚴謹更是出了名的)，以前我曾跟一些本科系出來的教師朋友聊過，是否能用催眠或NLP的某些技術來管理幼兒、甚至是特殊障礙的學生，他們給予的回答都是：「實際上我們不可能這樣做，因為基於OO原則所以不行！」

當然也包括社工、或正規師範體系出來的諮商工作者，每每談到這樣的整合應用，幾乎連聊天都很難聊下去，有趣的是，他們共通反應都會類似如「基於OO原則，所以這行不通，我們也絕對不該如此嘗試！」

這大概就是為什麼江老師在權謀裡面開宗明義告訴大家，如果你要擴展你生活的更多可能性、想打破框架的話，必須先修的幾個概念就是「狂、傲、野心和 學習欲望」，接著才會開始建構所謂獨立思考的「自我」，然後，才有機會從微觀中見識到更多元化的世界。

在台灣，你跟專門編撰幼教教材的專家學者談催眠引導、並且加入幼兒床邊故事書的概念，通常你會被打槍、外加嗆個滿頭包，而國外真的有人做出來、且還大賣賺了很多錢。成果代表了一切！

市場機制我們還是得回歸到那一句話：「有效，比什麼都還重要！」

與其整天在那邊相信專家學者、生涯規劃、新聞媒體在喊哪個科系出來沒出路，或是哪個類組最高薪，說穿了那都只是統計上的參考，且是為了「見自己的多數普通人」而設計的統計數字，如果，你只是隨波逐流，那這樣的框架當然會綁死一輩子，反之，若你能透過人性的學習找到「自我」，那麼，你根本就不需要去理會無法適用在你身上的常規統計。